IComparto COMPARTO

COMPARTO - SETTORE

 ISTITUTO PROMOZIONE INDUSTRIALE - I.P.I.

TIPO

 CCNL

AREA

 PERSONALE DI TUTTI I LIVELLI

DATA FIRMA

 15 DICEMBRE 2005

PERIODO

 1° BIENNIO ECONOMICO

 2004 - 2005

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ARGOMENTI CORRELATI

  QUADRIENNIO NORMATIVO   2° BIENNIO ECONOMICO



CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO
PER IL PERSONALE
DELL'ISTITUTO PER LA PROMOZIONE INDUSTRIALE
I.P.I.
1° BIENNIO ECONOMICO 2004-2005

        
Il giorno 15 dicembre 2005, presso la sede dell'IPI - Istituto per la Promozione Industriale - Viale Pilsudski n. 124, si sono incontrati: 

per le Federazioni Sindacali
Ferruccio Nobili    in rappresentanza della CGIL FP

Eugenio Minici      in rappresentanza della CISL FPS
Antonio Pilla        in rappresentanza della UIL - PA
per l'Amministrazione
Luigi Corbò, Direttore Generale dell'IPI.

Premesso
che il Contratto di lavoro per il personale IPI, sottoscritto in data 23 luglio 2001, è scaduto in data 31 dicembre 2003.

Considerato   che a seguito di incontri e reciproci chiarimenti le parti hanno raggiunto un accordo in merito alla parte economica del biennio 2006-2007.

si conviene quanto segue:

 

A totale definizione degli aumenti retributivi relativi al biennio economico 2004-2005, ai dipendenti in forza alla data del presente accordo, verranno erogati, pro quota per i mesi lavorati, computandosi per intero la frazione di mese superiore a 15 giorni di calendario, al valore del livello di inquadramento alla data del 1 dicembre 2005,  gli arretrati economici, di importo lordo, secondo la seguente tabella:

 

2004

2005

 

Quadri

1.400

2.100

Livello A

1.150

1.750

Livello B

1.000

1.500

Livello C

   850

1.250

Livello D

   700

1.100

Livello E

   650

   950

Livello F

   550

   850

 

Resta inteso che gli importi di cui sopra non avranno effetto sul Trattamento di Fine Rapporto e che saranno erogati con la retribuzione del mese di Dicembre 2005.

Per i dipendenti in part time orizzontale, gli importi saranno erogati secondo le percentuali di part time.