Verbale di accertamento dell' handicap "in situazione di gravità " ai sensi dell'art.3 comma 3, della legge 104/92, rilasciato dalle Commissioni competenti istituite presso le A./U.S.L., in originale o copia conforme autenticata

2) - Attestato rilasciato dalla A./U.S.L., dal quale risulti che il soggetto disabile non è ricoverato a tempo pieno nelle strutture sanitarie dipendenti, oppure dichiarazione sostitutiva di atto notorio rilasciata dal dipendente, sottoscritta in presenza del dipendente addetto a riceverla, con relativa annotazione, oppure accompagnata da fotocopia di un documento di identità, secondo la vigente normativa, in originale.-

3) -Dichiarazione sostitutiva dell'atto notorio, rilasciata dal soggetto disabile, sottoscritta in presenza del dipendente addetto a riceverla, con relativa annotazione. oppure accompagnata da fotocopia di un documento d'identità del disabile, secondo la vigente normativa , dalla quale si evinca il gradimento dell'assistenza da parte del richiedente, in originale.-

4) -Dichiarazione del dipendente con cui si impegna a fornire tempestive notizie all'Amministrazione, in ordine ad eventuali modifiche dello stato di famiglia relativamente al venir meno della convivenza con il disabile, in originale.-

5) - Atti dai quali si evinca il rapporto di parentela con il disabile, in originale.-

6) - Atti idonei a dimostrare I' "attualità" dell'assistenza al disabile, pur se con la difficoltà che la lontananza della sede di servizio comporta e compatibilmente con il servizio svolto; tali atti, che questa Amministrazione non ritiene opportuno tipicizzare, potranno individuarsi, a titolo di esempio, in certificazioni della Direzione che amministra il dipendente, o degli organi di polizia municipale, o di altre forze di polizia competenti territorialmente sul luogo di residenza del disabile; allo scopo, l'interessato potrà presentare anche una dichiarazione sostitutiva di atto notorio sottoscritta in presenza del dipendente addetto a riceverla, con relativa annotazione, oppure accompagnata da fotocopia di un documento di identità, secondo la vigente normativa ' dalla quale si evinca l'attualità dell'assistenza al disabile, da parte del dipendente, pur se con la difficoltà che la lontananza della sede di servizio comporta e compatibilmente con il servizio svolto.- in originale.-

L'interessato sarà reso edotto, altresì, che l'Amministrazione si riserva di valutare l'eventuale suo diritto ad essere trasferito, ai sensi dell'art. 33, comma 5, della legge 104/92, così come modificato dall'art. 19 della legge 8 marzo 2000, n. 53, in relazione alle piante organiche individuate dalla tabella A allegata al D.M. 8 Febbraio 2001, sia per quanto concerne la sede ove aspira ad essere trasferito, che la sede cedente.-